Auxiliar de Manutenção Industrial - Turno Adm
Descrição da vaga
Oportunidade para o setor de Manutenção, como auxiliar em manutenção industrial
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar na identificação defeitos elétricos e mecânica em embaladoras, bancas de montagem e demais periféricos da área de montagem, auxiliando na troca das peças ou executando os reparos necessários, visando garantir o seu adequado funcionamento e prolongar sua vida útil.
- Auxiliar na orientação aos usuários sobre condições de funcionamento e operação dos equipamentos elétricos,
- Auxiliar na preparação de relatórios sobre ocorrências em seu turno de trabalho, passando as informações para o técnico do turno seguinte.
- Auxiliar nas manutenções elétricas e mecânicas corretivas e preventivas no setor da montagem, conforme plano de manutenção ou ordem de serviço gerada pelo solicitante, efetuando os registros necessários de manutenções realizadas e peças consumidas.
- Manter a área de trabalho e equipamentos utilizados limpos e ordenados, visando a qualidade do trabalho, zelando pelo programa 5S.
- Prestar atendimento a clientes internos e externos, dirimindo dúvidas e informando sobre procedimentos, regras e informações referente à área de atuação.
- Realizar inspeções periódicas de acordo com os check list de manutenção, visando manter os equipamentos em condições adequadas.
Requisitos e qualificações
- Ensino médio completo - OBRIGATÓRIO
- Diferencial curso técnico (mecânica, elétrica, eletromecânica) - terá que iniciar curso se não tiver;
- Conhecimento em sistemas hidráulicos e pneumáticos;
- Noções de regulagens de embaladoras, bancas e periféricos de montagem;
- Conhecimento em 5S;
- Conhecimento em TPM (manutenção autônoma)
Informações adicionais
Horário de Trabalho: Adm de segunda a quinta das 7:30 às 17 e sexta até as 16h
Benefícios que Oferecemos:
- Plano de saúde Unimed;
- Restaurante no local;
- Ticket alimentação e prêmio assiduidade;
- Transporte fretado ou VT;
- Atendimento psicossocial;
- Auxílio farmácia;
- Auxílio educação;
- PLR.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Avaliação R&S
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Contratação
Sobre a Indústria de Plásticos HERC
Essa história de pioneirismo e perseverança começa com o sonho de quatro amigos em fabricar uma torneira de plástico. Era uma ideia visionária, inédita no mundo, e o sonho começou a virar realidade em 12 de setembro de 1963, com a fundação da Indústria de Plásticos HERC Ltda. De lá para cá, muita coisa aconteceu. Além da torneira novos produtos foram desenvolvidos e, embora a HERC já possua mais de 55 anos, continua em sintonia com a sua época e, atenta ao mercado, pauta sua atuação pela inovação. Inovação que, aliada à experiência e à credibilidade alcançada ao longo do tempo, faz a empresa ser líder e experimentar um crescimento constante. Com a visão e determinação de seus fundadores e posteriormente da segunda geração à frente da empresa, a HERC superou as dificuldades naturais inerentes ao lançamento de um produto inovador, tornando-se uma empresa com tecnologia de ponta. Tudo isso sem deixar de lado a sua essência de valorizar os colaboradores. Esse é o principal legado deixado pelos seus fundadores.
Conheça nossa linha de produtos: http://www.herc.com.br/produtos.aspx